Organisationsanalyse
Unternehmen und Organisationen werden zunehmend schneller mit Veränderungen konfrontiert. Um langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben, brauchen Unternehmen daher ein professionelles Change-Management. Als Ausgangspunkt für Maßnahmen und Prozesse der Organisationsentwicklung führen wir eine gründliche und ehrliche Untersuchung Ihres Unternehmens in Form einer Organisationsanalyse durch:
Zu unseren diesbezüglichen Leistungen gehören insbesondere:
| • | Überprüfung der Aufbau- und Ablauforganisation auf
die Ausrichtung auf Unternehmensziele und Strategien |
| • | Aufdecken von bestehenden und potentiellen Konflikten |
| • | Prüfen und Beurteilen der eingesetzten Führungsinstrumente
und von Sachmitteleinsatz bezüglich Zweckmäßigkeit und Effizienz |
| • | Aufdecken von Schwachstellen und Störungen in der Organisation |
| • | Beurteilung des Fähigkeits- und Führungspotentials
von Mitarbeitern und Vorgesetzten |
| • | Erfassen von Verbesserungsvorschlägen, Wünschen, Anregungen von Führungskräften und Mitarbeitern |
| • | Ausarbeiten von Vorschlägen zur Optimierung der Gesamtorganisation
mit entsprechendem Maßnahmenkatalog. |
Organisationsentwicklung DB Regio NRW GmbH
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